KURUMSAL EĞİTİMLER

KURUMSAL EĞİTİMLER

kurumsal eğitimler
  • KURUMSAL YABANCI DİL EĞİTİMLERİ

    • İngilizce (Ana dili İngilizce uzman Amerikalı veya ingiliz eğitmenlerle)
    • Almanca (Alman eğitmenlerle)
    • Fransızca (Fransız eğitmenlerle)
    • İspanyolca (İspanyol eğitmenlerle)
    • Rusça (Rus eğitmenlerle)
    • Çince (Çin eğitmenlerle)
    • Diğer Diller (İtalyanca, Yunanca..vb)
    • Yabancılar için Türkçe (Türk eğitmenlerle)

    EĞİTİM TÜRLERİ

    1-(In-house) Şirket İçi Eğitim

    • Şirket içi eğitimler, kurum kültürünün oluşturulması ve kurumsal bağlılık yaratmada çok önemlidir. Çalışanların dil becerilerini geliştirerek iş kalitesini yükseltmek ve kişisel gelişimine katkıda bulunmak, nitelik olarak iyileşmeyi sağladığı gibi aynı zamanda  sadakat hissi yaratır. Değer hissi oluşturarak motivasyonu artırır.  Kurumiçi eğitimler çalışanların şirket-iş tercihinde başat rol oynar. Yabancı dil eğitimleri ise şirketlerin  çalışanlarına yatırım yaptığı en yaygın olandır. 

      One Worldist olarak şirket içi eğitimlerimiz başlangıçtan ileri seviyeye kadar konuşma geliştirme, genel-iş, gramer.. vd. alanlarındadır.  İyi  planlanmış ders içerikleri, programları ile kurum ihtiyaçlarına birebir uygun eğitim verir, gelişim ve memnuniyeti en yüksek seviyede tutar. 

      Eğitmen kadromuz; bireysel ve grup eğitimlerinde deneyimli, uluslararası sertifikalara sahip, alanında uzman ve ana dili hedef dil olan profesyonel eğitmenlerden oluşmaktadır.

      Programın başlangıcında katılımcılara seviye tespit sınavı uygulanarak uygun gruplandırma yapılır. Katılımcıların seviyeleri, ihtiyaçları ve hedefleri doğrultusunda müfredat ve ders içerikleri oluşturulur. Eğitim içeriği ve program süresi, alanında uzman eğitmenlerden oluşan eğitim departmanımız tarafından, şirket yönetiminin görüş ve ihtiyaçları da dikkate alınarak belirlenir.

      Derslerin yapılacağı gün ve saatler katılımcılara uygun olarak eğitim departmanımız ve şirket yönetimi ile ortaklaşa belirlenmektedir. Çalışma saatlerinde veya dışında yapılabilir. Eğitim lokasyonu kurumun tercihine göre belirlenebilir; şirketin kendi lokasyonunda, One Worldist Beşiktaş Eğitim Salonu'nda veya online olarak gerçekleştirilebilir.

      Eğitim süreci boyunca katılımcıların gelişimleri düzenli olarak takip edilir. Eğitim ortasında ve sonunda yapılan değerlendirmelerle gelişim düzeyi ölçülür ve talep edilmesi halinde sonuçlar şirket yönetimiyle raporlanır.

2-Kapalı Grup Eğitim

Şirket çalışanlarına özel, in-house bir eğitim biçimidir. Şirket içi eğitimlerle aynı içerik ve paralel yapıda gerçekleştirilir. Temel fark, eğitimin şirket merkezinde değil, One Worldist Beşiktaş Eğitim Salonu’nda gerçekleştirilmesidir

.Çalışanların günlük çalışma ortamından ayrılarak farklı bir eğitim atmosferinde bir araya gelmesi, mekân değişikliğinin sağladığı dinamizm ve motivasyon artışından yararlanmayı mümkün kılar. Farklı bir ortam, çalışanların eğitime daha kolay odaklanmasına, grup içi etkileşimin güçlenmesine ve eğitim sürecinde yeni bir sinerji oluşmasına katkı sağlar.

Eğitim gün ve saatleri, şirket yönetimi ve eğitim departmanımızla birlikte, kurumun çalışma düzeni ve ihtiyaçları doğrultusunda planlanır. Eğitimler, İstanbul’un farklı bölgelerinden ulaşımı kolay olan Beşiktaş şubemizde gerçekleştirilir.İngilizce, Almanca, Fransızca, İspanyolca ve Rusça başta olmak üzere farklı dillerde; uzman, sertifikalı ve ana dili hedef dil olan eğitmenler tarafından eğitim sunulur. Eğitim içerikleri, şirketin hedefleri ve çalışanların dil seviyeleri doğrultusunda yapılandırılarak uygulanır.

3-Özel Dersler

Kurumun kendi içinde,  One Worldist Beşiktaş ofisinde veya online yapılabilir. Katılımcı ile eğitmenin takvimine göre  belirlenen gün ve saatlerde organize edilir: Gündüz veya akşam saatlerinde olabilir. Yüksek nitelikli , uzman, sertifikalı  native yabancı öğretmenle birebir, yüz yüze veya online yapılır.

Eğitim içeriği; katılımcının ihtiyaçları, öğrenme stili, mevcut seviyesi ve hedefleri doğrultusunda belirlenir. Belirlenen hedefler doğrultusunda, eğitim metodolojisine uygun bir müfredat oluşturulur ve ders içerikleri kişiye özel olarak yapılandırılır.

Bu yaklaşım, özellikle yönetici ve çalışanların zamanını ve öğrenme ihtiyaçlarını merkeze alan, doğrudan hedefe yönelik bir eğitim deneyimi sunar. Katılımcının ihtiyaçlarına göre şekillenen kişiselleştirilmiş içerik sayesinde, eğitim süreci daha odaklı, esnek ve verimli bir şekilde ilerler.

İngilizce, Almanca, Fransızca, İspanyolca, Fransızca, Rusça ve Yabancılar için Türkçe olmak üzere, Genel-İş,  Gramer, Conversation ya da ESP programları içerikli dersler uygulanabilmektedir.

Seviye Tespit Sınav Danışmanlığı

Şirketlerin işe alım, çalışan gelişimi ve yetkinlik değerlendirme süreçlerini desteklemek amacıyla sunduğumuz Seviye Tespit Sınav Danışmanlığı, İK departmanlarının ihtiyaçlarına özel olarak yapılandırılmaktadır.

Hizmetimiz; işe alım süreçlerinde adayların yabancı dil seviyelerinin objektif şekilde değerlendirilmesi ve mevcut çalışanların dil becerilerinin belirlenerek gelişim ihtiyaçlarının ortaya konulmasını kapsar. Böylece şirketler, çalışan ve adayların yabancı dil seviyeleri hakkında ölçülebilir ve karşılaştırılabilir bir değerlendirme elde edebilir.

Seviye Tespiti: Çalışan veya adayın okuma, yazma, dinleme-anlama ve konuşma becerilerini kapsamlı bir şekilde değerlendirir. Sınavın tamamlanmasının ardından sonuçlar, alanında uzman eğitim kadromuz tarafından analiz edilerek katılımcının mevcut dil seviyesi ve gelişim ihtiyaçlarını ortaya koyan bir rapor hazırlanır ve şirket yönetimiyle paylaşılır.

Özel Amaçlı Diğer Eğitimler

  • Toplantı yönetme
  • Doğal ve akıcı konuşma
  • Resmi yazışmalar
  • Rapor hazırlama
  • Telefon görüşmeleri
  • İş ve ekonomi gazete ve dergileri okuyup anlama

Eğitim Türleri

  • Kapalı Mekan Eğitimleri
  • Açık Alan Eğitimleri
  • Sanal Ortam Eğitimleri

Eğitim Yöntemleri

  • İnteraktif Katılımlı Eğitimler
  • Senaryo Tabanlı Eğitimler
  • Test ve Anket Uygulamaları
  • Görsel Malzeme Destekli Eğitimler